Ergonomía, Prevención de la Salud y Productividad en Empresas PYMES

Profesora: Lic. Karina Picone

Introducción

La seguridad, salud y bienestar general de los trabajadores pueden estar condicionados por muchos factores.

Debemos preguntarnos si en las empresas y demás lugares de trabajo, respetan los criterios ergonómicos. ¿Son éstos usados, en modo correcto, por parte del personal? El ambiente y micro clima en los lugares de trabajo, ¿es el adecuado?

Y aún más, ¿de qué manera está implicada la organización del trabajo y el comportamiento del personal, en este sistema?

Para responder a todas estas preguntas, podemos empezar con una frase: “prevenir es curar”.

Diferentes disposiciones y normativas, indican a las empresas que adopten medidas de prevención y tutela de la salud de los trabajadores. En casos donde es necesario, se señala particularmente, de acudir a profesionales y especialistas del sector.

En el siguiente curso, se abordarán las principales temáticas que conciernen la Ergonomía. A través de una clara disertación y exposición de ejemplos se propone brindar, la posibilidad de aplicar, en forma positiva y como valor añadido, los conocimientos transmitidos.

Objetivos Generales

  • Otorgar los conocimientos y herramientas necesarias para comprender la disciplina, su funcionamiento y sus principales objetivos.
  • Fortalecer el conocimiento, capacidad de análisis e innovación de los directos interesados.
  • Incrementar la competitividad y productividad de las empresas, en particular las pequeñas y medianas.
  • Dar a las empresas un firme apoyo en forma de medidas complementarias de carácter socio responsable.
  • Permitir la interactividad, comunicación y aplicación de los conocimientos expuestos.

Duración: 4 semanas

Temario

Unidad 1: reducir costos y avanzar en procesos de mejora continua

1.1 Definición, componentes y objetivos de la Ergonomía.
1.2 Buenas prácticas empresariales en relación a la disciplina.
1.3 Aplicación de las medidas preventivas y correctivas. Exigencia legal, principales normativas.
1.4 Mayor rendimiento y motivación por parte de los trabajadores.

Unidad 2: no hay accidente sin causa

2.1 Causas principales que llevan a los trabajadores a ausentarse por enfermedad o infortunios. Datos estadísticos.
2.2 Organización de las emergencias y adopción de medidas de pronta intervención.
2.3 Relación entre la organización del trabajo, contenido, comportamiento e infortunios de los trabajadores.
2.4 Adoptar las correctas medidas de prevención.
Anexo: Clima Laboral

Unidad 3: tendencias actuales en Ergonomía

3.1 El trabajo en las oficinas y con VDT (Visual Digital Terminal). Seguridad y tutela de la salud en las oficinas.
3.2 Características del ambiente y de los componentes del espacio donde se trabaja.
3.3 Sintomatología y problemas posturales del personal. Adaptar el correcto comportamiento.
3.4 Consejos prácticos para quien trabaja delante de los VDT. Modificar posiciones de los VDT.
3.5 Otras aplicaciones de la disciplina: manipulación de cargas y trabajo repetitivo. Ejercicios de ayuda y prevención.
3.6 Prácticas novedosas y útiles sobre el manejo corporal, entrenar los músculos y ganar en salud.
3.7 Prevenir patologías músculo-esqueléticas. Indicaciones y ejercicios.

Unidad 4: proyecto ergonómico de los edificios y de las estructuras

4.1 Ambiente de trabajo: aplicar los principios ergonómicos en contexto laboral. Condiciones generales.
4.2 Diseño de un ambiente seguro, características de un ambiente ergonómico. Microclima.
4.3 Infraestructura del edificio y de las oficinas.
4.4 Objetivos y descripción de un modelo tipo. Amueblado, instalaciones, dimensiones y características.
4.5 Prevención, ambientación y mantenimiento de las estructuras.
4.6 Riesgos e infortunios comunes en relación al mal uso de muebles y espacios.

Material de estudios y tutorías

Los alumnos recibirán un material autoinstruccional de estudios, apoyo tutorial personalizado y un continuo acompañamiento del docente durante el curso.

Podrás acceder a todos los materiales el día de inicio del curso.

Duración de cursada: 1 mes (4 semanas de cursada)
Costo: NO ARANCELADO

Información del Curso
Instructores
Lic. Karina Picone

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